Karriere im Bankhaus
DONNER & REUSCHEL
Arbeiten in einer Privatbank, die auf Persönlichkeit setzt
Wer in einer Privatbank arbeitet, erwartet ein Umfeld, in dem Professionalität auf Persönlichkeit trifft. Verantwortungsvolle Aufgaben, direkter Austausch, kurze Wege und eine Kultur des Vertrauens schaffen bei DONNER & REUSCHEL den Rahmen, in dem Menschen erfolgreich zusammenarbeiten und sich weiterentwickeln können.
An sechs Standorten gestalten mehr als 580 Mitarbeitende die Zukunft unserer Bank – mit fachlicher Kompetenz, persönlichem Engagement und dem Anspruch, gemeinsam die besten Lösungen für unsere Kundinnen und Kunden zu entwickeln.
Was uns als Arbeitgeber auszeichnet, sind Verlässlichkeit, Respekt, Verantwortung und ein Miteinander auf Augenhöhe. Viele unserer Mitarbeitenden begleiten uns seit vielen Jahren. Darauf sind wir stolz – denn es ist Ausdruck einer Unternehmenskultur, die Beständigkeit mit Entwicklung verbindet.
Entdecken Sie Ihre Karriere in unserer Privatbank – für Berufserfahrene, Absolventen, Werkstudenten oder Praktikanten.
Rechtlicher Hinweis: Beim Aufruf der Stellenangebote sowie der Initiativbewerbung werden Sie auf die Website unseres Recruiting-Partners softgarden weitergeleitet. Dabei können personenbezogene Daten an softgarden übermittelt werden.
Warum DONNER & REUSCHEL als Arbeitgeber?
Persönlich im Miteinander. Professionell im Anspruch.
Wir arbeiten in einem Umfeld, das hohe fachliche Qualität mit persönlicher Verantwortung verbindet. Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von Vertrauen, Verlässlichkeit und Respekt. Wir arbeiten offen, kollegial und bereichsübergreifend zusammen – weil gute Lösungen dort entstehen, wo Menschen einander zuhören und sich aufeinander verlassen können.
Entwicklung mit Perspektive
Wir möchten, dass Menschen bei uns nicht nur ankommen, sondern sich weiterentwickeln. Deshalb fördern wir fachliche und persönliche Entwicklung gezielt – durch individuelle Weiterbildung, Qualifizierungsangebote, regelmäßige Gespräche und neue Perspektiven innerhalb unseres Hauses.
Stabilität und Zukunftsorientierung
Die Finanzwelt verändert sich. Wir gestalten diesen Wandel bewusst – mit modernen Technologien, zeitgemäßen Arbeitsweisen und effizienten Prozessen. Dabei verbinden wir Veränderung mit Augenmaß: zukunftsorientiert, ohne unsere Verlässlichkeit aufzugeben.
Eine Bank mit Haltung – und Raum für Verantwortung
Bei uns können Sie Verantwortung übernehmen, sich einbringen und wirklich etwas bewegen. Nicht trotz, sondern gerade wegen unseres Anspruchs als Privatbank.
Ihre Einstiegsmöglichkeiten bei uns
Ihr Weg zu DONNER & REUSCHEL kann unterschiedlich aussehen. Entscheidend sind Ihre Erfahrung und Ihre Zielen und, dass wir gemeinsam zueinander passen.
Direkteinstieg
Für Berufserfahrene sowie Absolventinnen und Absolventen, die fachliche Verantwortung übernehmen und ihre Erfahrung in einer Privatbank mit persönlichem Anspruch einbringen möchten.
Werkstudierenden-
tätigkeit
Für Studierende, die frühzeitig Praxiserfahrung sammeln, Verantwortung übernehmen und den Bankalltag in einem professionellen Umfeld kennenlernen möchten.
Praktikum
Für Studierende, die Einblicke vertiefen, Orientierung gewinnen und relevante Fachbereiche einer Privatbank aus nächster Nähe erleben möchten.
Interner Stellenmarkt
Für Mitarbeitende, die sich innerhalb unseres Hauses weiterentwickeln und neue Perspektiven erschließen möchten.
Gut ankommen: Ihr Onboarding bei DONNER & REUSCHEL
Ein guter Start ist die Grundlage für eine erfolgreiche Zusammenarbeit. Deshalb begleiten wir neue Mitarbeitende von Beginn an persönlich und strukturiert.
Unser Onboarding bietet Ihnen Orientierung, Sicherheit und einen klaren Rahmen für Ihren Einstieg. Dazu gehören unter anderem:
eine strukturierte Einarbeitung in Ihrem Fachbereich
feste Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner
ein Willkommens-Call für neue Mitarbeitende
ein Vorstandsfrühstück zum persönlichen Austausch mit dem Vorstand,
anderen neuen Kolleginnen und Kollegen, HR und dem Betriebsrat
So sorgen wir dafür, dass Sie sich schnell zurechtfinden – fachlich wie menschlich.
Was Sie bei uns erwartet
Miteinander & Kultur
Wir arbeiten gemeinsam – offen, respektvoll und auf Augenhöhe. Klare Kommunikation, gegenseitiges Vertrauen und Verlässlichkeit prägen unseren Alltag. Unterschiedliche Perspektiven verstehen wir als Stärke.
Unsere Rahmenbedingungen:
- flache Hierarchien
- regelmäßige Informationsveranstaltungen durch den Vorstand
- Mitarbeiterumfragen
- Bankevents
- Zuschüsse zu Teamveranstaltungen
- Betriebsrat
Entwicklung mit Perspektive
Wir fördern Entwicklung, weil wir Potenziale ernst nehmen. Die Weiterbildung unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig und Teil unseres Anspruchs.
Ihre Möglichkeiten:
- regelmäßige Online-Schulungen
- regelmäßige Mitarbeitendengespräche
- individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Vergütung & Zusatzleistungen
Wir bieten verlässliche und transparente Rahmenbedingungen – mit tariflichen und zusätzlichen Leistungen.
Ihre Vorteile:
- Tarifvertrag privater Banken
- tarifliches Entgelt
- Berücksichtigung von Tariferhöhungen
- 13. Gehalt für Tarifmitarbeitende
- vermögenswirksame Leistungen
- betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss zum BVV
- Krankengeldzuschuss nach Betriebszugehörigkeit
- betriebliche Regelungen zur variablen Vergütung
- Betriebsvereinbarungen zu übertariflichen Leistungen
Flexibilität im Arbeitsalltag
Gute Arbeit braucht verlässliche Rahmenbedingungen – und Raum für das Leben außerhalb des Berufs.
Arbeitszeit & Arbeitsort:
- 39-Stunden-Woche
- 30 Tage Urlaub
- Heiligabend und Silvester frei
- Sonderurlaubsregelungen
- flexible Arbeitszeiten im betrieblichen Arbeitsrahmen
- mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands
- EU-mobiles Arbeiten
Mehrwerte im Alltag
Wir bieten Leistungen, die den Arbeitsalltag spürbar erleichtern und ergänzen.
Dazu gehören unter anderem:
- Zuschuss für den ÖPNV
- Kantine bzw. Essenszuschuss – je nach Standort
- Mitarbeiterkonditionen bei der SIGNAL IDUNA
- moderne Hard- und Software
- Corporate Benefits
Gesundheit & Wohlbefinden
Ein gesundes Arbeitsumfeld ist für uns Teil verantwortungsvoller Arbeitgeberkultur.
Ihre Vorteile auf einen Blick:
- Gruppen-Unfallversicherung für alle Mitarbeitenden
- Betriebsarzt
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Freistellung für Gesundheitsvorsorgeuntersuchungen
- Familienservice
- EGYM Wellpass
- BusinessBike
Familie & Lebensphasen
Beruf und persönliche Lebenssituation müssen zusammenpassen. Deshalb schaffen wir verlässliche Lösungen für unterschiedliche Lebensphasen.
Dazu gehören unter anderem:
- Voll- und Teilzeittätigkeit
- Regelungen für die Familienphase auf tariflicher Grundlage
Arbeiten an attraktiven Standorten
DONNER & REUSCHEL ist an sechs Standorten vertreten – dort, wo Kundennähe, Qualität und Vernetzung zusammenkommen.
Unsere Standorte:
- Hamburg – Binnenalster und City Nord
- München – Schwabing und Neuperlach
- Stuttgart – Innenstadt
- Frankfurt – Main Tower
- Düsseldorf – Königsallee
- Bremen – Baumwollbörse
So verbinden wir professionelle Arbeitsorte mit guter Erreichbarkeit und einem attraktiven Umfeld.
Unsere offenen Stellen
Alle aktuell ausgeschriebenen Positionen finden Sie über unseren Recruiting-Partner softgarden. Dort können Sie sich schnell, einfach und sicher bewerben.
Gut zu wissen:
Beim Aufruf der Stellenangebote sowie der Initiativbewerbung werden Sie auf die Website unseres Recruiting-Partners softgarden weitergeleitet. In diesem Zusammenhang können personenbezogene Daten an softgarden übermittelt werden.
Keine passende Stelle dabei?
Nicht jeder nächste Karriereschritt passt exakt zu einer aktuellen Ausschreibung. Wenn Sie fachlich und persönlich gut zu uns passen, freuen wir uns auch über Ihre Initiativbewerbung.
Zeigen Sie uns, was Sie antreibt, welche Erfahrungen Sie mitbringen und in welchem Bereich Sie sich einbringen möchten. Wir denken gern gemeinsam mit Ihnen weiter.
Ihr nächster Schritt
Wenn Sie sich eine Karriere bei uns vorstellen können, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Häufige Fragen zur Karriere bei DONNER & REUSCHEL
Welche Einstiegsmöglichkeiten bietet DONNER & REUSCHEL?
Wir bieten Einstiegsmöglichkeiten für Berufserfahrene, Absolventinnen und Absolventen, Werkstudierende und Praktikantinnen bzw. Praktikanten. Zusätzlich gibt es einen internen Stellenmarkt für neue Perspektiven innerhalb unseres Hauses.
Wo finde ich die offenen Stellen?
Alle aktuell ausgeschriebenen Positionen finden Sie über unseren Recruiting-Partner softgarden.
Kann ich mich auch initiativ bewerben?
Ja. Wenn aktuell keine passende Stelle ausgeschrieben ist, freuen wir uns über Ihre Initiativbewerbung.
Wie läuft das Onboarding ab?
Neue Mitarbeitende werden strukturiert eingearbeitet und von festen Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern begleitet. Ergänzt wird das Onboarding unter anderem durch einen Willkommens-Call und ein Vorstandsfrühstück.
An welchen Standorten kann ich bei DONNER & REUSCHEL arbeiten?
Wir sind in Hamburg, München, Stuttgart, Frankfurt, Düsseldorf und Bremen vertreten.
Gibt es Möglichkeiten für mobiles Arbeiten?
Ja, grundsätzlich ist mobiles Arbeiten bei der Bank innerhalb Deutschlands und sogar innerhalb der EU möglich. Beides erfolgt im Rahmen unserer Betriebsvereinbarungen und steht unter dem Vorbehalt individueller Absprachen unter Berücksichtigung der Tätigkeiten.
Welche Benefits bietet DONNER & REUSCHEL?
Dazu gehören unter anderem tarifliche Leistungen, 30 Urlaubstage, 13. Gehalt für Tarifmitarbeitende, betriebliche Altersversorgung, Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheitsangebote, ÖPNV-Zuschuss und weitere Zusatzleistungen.
Welche Kultur erwartet mich bei DONNER & REUSCHEL?
Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von Vertrauen, Verlässlichkeit, Respekt und einem professionellen Miteinander auf Augenhöhe.
Hinweis zur Sprache
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verzichten wir auf die gleichzeitige Verwendung mehrgeschlechtlicher Sprachformen. Alle Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
IHR KONTAKT
Den Ansprechpartner für Ihre Bewerbung finden Sie auf der Stellenausschreibung.
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